アマゾン対抗の物流投資も圧迫し、資金不足が再び顕在化するのは必至。
これらが上場してしまうと、他に株主ができてしまい、これまで資金の融通は自由に動かせていたところが、簡単にはできなくなってしまいます。
(06月03日)• 働き方改革の一環である同一労働同一賃金の法制化について言えば、国の本来の目的は、欧米と比べて賃金差が大きい日本の非正規社員の処遇を引き上げることで格差を解消し、賃金の底上げを図ることで経済の好循環を実現することにあったはずだ。
個々の手当を見直すのではなく、経過措置を設けて全部の手当を廃止する企業が出てくる可能性もある。
(日語)• そこで何が起きたのかということをお話ししたいと思います。
つまり正社員の諸手当を廃止することで非正社員との「同一労働同一賃金」の正当化を図ろうとする動きだ。