人は十二分に尽くされて初めて十分と感じ、尽くされた自分が八分と思えたときに人は十分に尽くしたと感じているからだというのです。
そんな2人の素晴らしい娘たちを育て上げた母・和子さんの記録がもの凄い。
日本の大企業の役員は、責任ばかり重くて大した報酬も得ていない、と柴田さん。
一つはGHQが残していったマッカーサーの部屋、二つ目は東京ディズニーランドのスポンサー枠、そして三つ目は柴田母娘の営業力である」というものだ。
職場に頻繁に出入りしているようで、異動してきた際に半強制的に保険の加入状況のアンケートに回答させられて、収入などまで聞かれて勧誘されて嫌だった。
理由は採用してもすぐ辞めてしまうからだそうですが、ということはどうやって営業員を増やすのでしょうか。
ベンツ話法とは、以下のようなものです。